En el SENA se forman los líderes del futuro

El Sistema Nacional de Liderazgo del Centro de Tecnologías Agroindustriales-CTA de Cartago adelantó una salida de entrenamiento para los líderes del centro durante los días 11 y 12 de octubre, la cual se llevó a cabo en la finca Monterrey del corregimiento de Altagracia en el municipio de Pereira, Risaralda.

En compañía del subdirector del Centro, Gerardo Augusto Castro Muñoz, el coordinador misional José Alfredo Cobo Medina y el equipo de Fomento del Bienestar y Liderazgo del Aprendiz, los líderes, entre quienes se encontraban voceros, comunicadores, líderes de paz y representantes de los aprendices, participaron en talleres, actividades culturales y recreativas.

“Compartir experiencias y aprendizajes alrededor del quehacer del líder y potenciar las habilidades de liderazgo en los aprendices pertenecientes al sistema para su fortalecimiento continuo”, fueron los objetivos de la salida, según lo expresado por Tatiana Yela, Líder de Fomento del Bienestar y Liderazgo del Aprendiz del CTA.

“Durante dos días disfrutamos de actividades como el taller del líder ideal, el viaje del héroe, la escala de valores, la voz del líder y pudimos participar en la creación del reglamento para los dos días de entrenamiento. Fue una experiencia genial para nosotros”, manifestó Vanessa Pérez Mejía, una de las aprendices participantes.

En el desarrollo de esta salida del Sistema Nacional de Liderazgo los aprendices, además de los talleres, disfrutaron de espacios recreativos, de actividades de biodanza y de una fogata integración en la que fue protagonista la tradición oral.

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